В Москве проходит выставка для менеджеров по работе с персоналом HR EXPO PRO
Новости России, 16 марта. — Страховой Дом ВСК стал участником крупнейшей в России международной конференции и выставки для менеджеров по работе с персоналом HR EXPO PRO,
Новости России, 16 марта. — Страховой Дом ВСК стал участником крупнейшей в России международной конференции и выставки для менеджеров по работе с персоналом HR EXPO PRO, где представил свои лучшие практики в развитии персонала и HR-бренда компании.
XXII Ежегодная международная конференция и выставка HR EXPO PRO проходит с 15 по 16 марта 2023 года в Москве и собрала свыше 100 ведущих спикеров и более шести тысяч посетителей онлайн и офлайн. Направленность выставки посвящена жизнестойкости и росту, потенциалу организаций и будущему страны в области развития человеческого капитала.
Страховой Дом ВСК познакомил участников со своими успешными проектами в сфере HR.
Руководитель блока организационного развития и управления персоналом Страхового Дома ВСК, Степан Лысенко, выступил в качестве спикера в главной пленарной сессии конференции «Глобальные и национальные вызовы. Человек как основа жизнестойкости?». Руководитель департамента бизнес-партнерства Страхового Дома ВСК, Анастасия Пономарева, представила социальный проект компании «Забота на работе», а руководитель корпоративного университета, Александр Анапольский, рассказал слушателям о совместном кейсе компаний Everyco и ВСК о том, как формировать результативные команды с фокусом «не на всех, а на каждого».
«На HR EXPO мы хотели увидеть опыт коллег и в то же время показать наши успехи и основные вызовы на 2023 год. Мы продемонстрировали, что для сотрудников и соискателей бренд ВСК активно развивается, показали наши новые ценности и ключевые проекты в области управления персонала, благодаря которым Happy Index ВСК вырос на 12 процентных пунктов и находится в лучших значениях относительно всей страховой отрасли. Это показатели нашей системной работы над улучшениями, о которых нам говорили сами сотрудники: последовательная позиция и сохранение мотивации людей. Такие инициативы нашли отражение в значительном снижении текучести персонала.», - поделился Степан Лысенко, руководитель блока организационного развития и управления персоналом Страхового Дома ВСК.
Проект «Забота на работе» включает в себя несколько уникальных для страховой отрасли сервисов для персонала: well-being марафон «Благополучие ВСК», всестороннюю поддержку сотрудников и их семей, а также собственный туристический центр.
В январе 2023 года Корпоративный университет ВСК и РАНХиГС открыли совместную кафедру «Управление инновациями и цифровой трансформацией», на которой создается площадка для развития управленческих компетенций среднего менеджмента, в том числе сотрудников из кадрового резерва, обмена опытом и внутренней экспертизой со слушателями и представителями крупнейших компаний.
В 2022 году ВСК запустила обновленную программу стажировок и развития собственного IT хаба с помощью проекта VSK IT Camp. Также была запущена уникальная платформа СВОИ для организации пространств коммуникаций и программ лояльности для сотрудников.
Страховой Дом ВСК познакомил участников со своими успешными проектами в сфере HR.
Руководитель блока организационного развития и управления персоналом Страхового Дома ВСК, Степан Лысенко, выступил в качестве спикера в главной пленарной сессии конференции «Глобальные и национальные вызовы. Человек как основа жизнестойкости?». Руководитель департамента бизнес-партнерства Страхового Дома ВСК, Анастасия Пономарева, представила социальный проект компании «Забота на работе», а руководитель корпоративного университета, Александр Анапольский, рассказал слушателям о совместном кейсе компаний Everyco и ВСК о том, как формировать результативные команды с фокусом «не на всех, а на каждого».
«На HR EXPO мы хотели увидеть опыт коллег и в то же время показать наши успехи и основные вызовы на 2023 год. Мы продемонстрировали, что для сотрудников и соискателей бренд ВСК активно развивается, показали наши новые ценности и ключевые проекты в области управления персонала, благодаря которым Happy Index ВСК вырос на 12 процентных пунктов и находится в лучших значениях относительно всей страховой отрасли. Это показатели нашей системной работы над улучшениями, о которых нам говорили сами сотрудники: последовательная позиция и сохранение мотивации людей. Такие инициативы нашли отражение в значительном снижении текучести персонала.», - поделился Степан Лысенко, руководитель блока организационного развития и управления персоналом Страхового Дома ВСК.
Проект «Забота на работе» включает в себя несколько уникальных для страховой отрасли сервисов для персонала: well-being марафон «Благополучие ВСК», всестороннюю поддержку сотрудников и их семей, а также собственный туристический центр.
В январе 2023 года Корпоративный университет ВСК и РАНХиГС открыли совместную кафедру «Управление инновациями и цифровой трансформацией», на которой создается площадка для развития управленческих компетенций среднего менеджмента, в том числе сотрудников из кадрового резерва, обмена опытом и внутренней экспертизой со слушателями и представителями крупнейших компаний.
В 2022 году ВСК запустила обновленную программу стажировок и развития собственного IT хаба с помощью проекта VSK IT Camp. Также была запущена уникальная платформа СВОИ для организации пространств коммуникаций и программ лояльности для сотрудников.
Последние новости
В муниципалитетах Тверской области будут реализованы инвестпроекты в сфере туризма
Новости Твери, 10 января. — Вопросы, связанные с реализацией инвестиционных проектов в сферах туризма, рекреации и отдыха в муниципалитетах Верхневолжья, вошли в повестку Межведомственной комиссии по земельным отношениям.
Эксперты выяснили, на что копят российские семьи
Новости России, 10 января. — 40% россиян готовы выделять от 10 до 20% своего дохода на семейные сбережения.
Под Кимрами обнаружена свалка порубочных остатков
Новости Кимр, 11 января. — В Кимрском округе на землях сельхозназначения обнаружена свалка порубочных остатков.
Частотник
Осуществляем поставку в оговоренные сроки, обеспечивая быструю отправку
На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Клину с предложениями работы от ведущих работодателей города